泛海建设控股有限公司(泛海建设控股有限公司是国企吗)

不知道是不是这个网站。

以下是房产家居类网站的排名：

http://top.chinaz.com/list.aspx?id=64。

PS：这个有中国房企排名Top100

2009年中国房地产开发企业500强之百强榜单。

排名企业名称

1万科企业股份有限公司

2中国海外发展有限公司

3保利房地产(集团)股份有限公司

4绿地集团

5华润置地有限公司

6恒大地产集团有限公司

7世茂集团

8碧桂园控股有限公司

9广州富力地产股份有限公司

10万达集团股份有限公司

11龙湖集团

12雅居乐地产控股有限公司

13金地(集团)股份有限公司

14合生创展集团有限公司

15远洋地产控股有限公司

16绿城中国控股有限公司

17招商局地产控股股份有限公司

18大华(集团)有限公司

19金融街控股股份有限公司

20北京首都开发股份有限公司

21融侨集团股份有限公司

22首创置业股份有限公司

23SOHO中国有限公司

24世纪金源集团

25中信地产

26星河湾地产控股有限公司

27瑞安房地产有限公司

28中华企业股份有限公司

29越秀城建地产

30重庆市金科实业（集团）有限公司

31北京北辰实业股份有限公司

32复地(集团)股份有限公司

33新湖中宝股份有限公司

34上置集团有限公司

35江苏新城地产股份有限公司

36方兴地产（中国）有限公司

37四川蓝光和骏实业股份有限公司

38凯德置地

39北京万通地产股份有限公司

40中铁置业集团有限公司

41鸿荣源房地产开发有限公司

42上海陆家嘴金融贸易区开发股份有限公司

43卓越置业集团有限公司

44珠海华发实业股份有限公司

45北京融科智地房地产开发有限公司

46上海中星（集团）有限公司

47泛海建设集团股份有限公司

48合景泰富地产控股有限公司

49亿达集团有限公司

50浙江省商业集团有限公司

51厦门建发股份有限公司

52新世界中国地产有限公司

53建业地产股份有限公司

54河北卓达房地产集团有限公司

55上海城投控股股份有限公司

56雅戈尔集团股份有限公司

57苏宁环球股份有限公司

58上海实业发展股份有限公司

59沿海绿色家园有限公司

60天津市房地产发展(集团)股份有限公司

61鑫苑（中国）置业有限公司

62南京栖霞建设股份有限公司

63佳兆业集团控股有限公司

64北京金隅股份有限公司

65旭辉集团股份有限公司

66青岛海尔房地产开发投资有限公司

67荣盛房地产发展股份有限公司

68杭州滨江房产集团股份有限公司

69北京城建投资发展股份有限公司

70恒盛地产控股有限公司

71上海城投置地有限公司

72上海建工股份有限公司

73武汉地产开发投资集团有限公司

74上海宝华企业集团有限公司

75阳光100置业集团

76上海市上投房地产有限公司

77青岛海信房地产股份有限公司

78北京住总集团有限责任公司

79安徽元一集团

80农工商房地产（集团）股份有限公司

81宁波银亿房地产开发有限公司

82中粮地产(集团)股份有限公司

83上海证大房地产有限公司

84亿城集团股份有限公司

85中国奥园地产集团股份有限公司

86天津泰达股份有限公司

87深圳华侨城控股股份有限公司

88江苏国信地产

89盛高置地(控股)有限公司

90湖北福星科技股份有限公司

91上海爱家投资（集团）有限公司

92中国宝安集团股份有限公司

93上海新长宁（集团）有限公司

94广东珠江投资股份有限公司

95阳光新业地产股份有限公司

96华远地产股份有限公司

97中体产业集团股份有限公司

98上海鹏欣（集团）有限公司

99上海景瑞地产（集团）股份有限公司

100坤和建设集团股份有限公司

……

泛海建设控股有限公司是国企吗

有限公司可能是国有企业，也可能为私有企业。

我国法定公司有两种形式：有限责任公司和股份有限公司，有限责任公司属于公司的一种组织形式，根据我国的法律规定，我国的公司组织形式分两种：股份有限公司和有限责任公司，国企则强调的是公司的控股权问题，只要是国有资本占据控股地位的，那就是国企。

有限责任公司一定不是私营企业，甚至两者都是不同的概念，国企则强调的是公司的控股权问题。只要是国有资本占据控股地位的，那就是国企。反之，如果是非国有资本占据控股地位那就不是国企。

有限责任公司公司的责任划分的类型，私营企业是相对于国有或者公有企业而划分的，按生产资料归属进行分类。有限责任公司包括国有独资公司以及其他有限责任公司。中国法定公司有两种。

形式：有限责任公司和股份有限公司，因此与有限责任公司相对应的概念是股份有限公司。

国企和私企的区别

第一，稳定性。

就稳定性而言，国企比私企好太多。

因为身处国企，就相当于半个编制，只要不违法犯罪，除非自己离开，不然你可以在公司一直工作。

而私企就不一样，没有为你想那么多，因为它是以盈利为主要母的，当你不能为公司创造利润的时候，可以花钱开除你，具体可以参考华为对待35岁以上的员工。

第二，福利待遇。

私企把盈利放在第一位，国企虽然也重视盈利，但是同样重视员工的幸福感，这是私企不具备的。

现在很多人找工作都会问五险一金，比例是啥，我就以五险一金来说一下国企和私企的区别，因为这关系到员工买房压力和退休以后的生活水平。

工资是有很多组成部分，基本工资、加班工资、奖金、年终奖等等组成。

而住房公积金理论上是可交可不交，私企很多会问你要叫不，因为公司和员工交的一样多，如果不交，可以省钱，国企不会问而是直接交。

住房公积金缴纳是一个区间，私企走的是最低标准，而国企走的是最高标准。

但是还有很多不同，因为私企就是以基本工资为参考，而国企是以所有收入为参考。

五险也是如此，相对来说国企在这一块会多承担更多的费用。

第三，招聘。

就招聘这一块，私企相对来说要简便很多，就是面试通知上班。

而国企会正式很多，首先官网出公告，写清楚招聘专业条件，然后大家投简历筛选。

最后该考试的考试，该面试的面试，最后会公布录取的名单。

接着安排体检啥的，完全是根据编制要求走的，一来一回起码要半年左右才能正式入职。

第四，晋升。

私企的晋升机制和国企有很大的区别，私企更多的是而屡我诈，关系很重要。

而国企相对来说透明很多，它会提前出招聘公告。

然后达到要求的人去报名考试，成绩出来以后会公布，同时公布面试人员，面试时间。

如果参考人员对成绩不认可，可以去查询试卷，查询成绩。

最后聘用的人员会全公司公布，如果有人举报，会有纪委查是否属实。

第五，员工。私企属于一人得道，鸡犬升天。关系成分很重要，很多都是任人唯亲。而国企不一样，员工都是达到招聘要求所选择的。

法律依据：《民法典》第七十六条以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人，为营利法人。营利法人包括有限责任公司、股份有限公司和其他企业法人等。